Devenir un WholeBrainer *
La Synergie du Leadership

Voici un nouveau programme d’entraînement pour votre cerveau pour vous aider à réaliser votre potentiel en améliorant vos capacités et vos performances, et par conséquent celles de l'entreprise que vous dirigez.
*Cerveau Total

Nous évoluons dans un monde exigeant, voire impitoyable.
Les entreprises, et leurs dirigeants, doivent gérer un nombre toujours croissant de challenges et de transmutations.

Aux défis environnementaux, à la responsabilité des entreprises, à la transformation numérique, à l’IA, à la concurrence toujours plus rude, aux clients toujours plus exigeants, à l’influence des réseaux sociaux vient s’ajouter la crise sanitaire et économique engendrée par la COVID-19. Et en même temps, force est de constater que diverses générations (tout aussi exigeantes) interagissent en tant qu’employés d’une même entreprise.

Afin de prospérer dans un tel contexte, les dirigeants de ces entreprises se doivent d’apporter de nouvelles perspectives et réflexions tout en insufflant de nouvelles idées ainsi qu’une énergie différente. Ils doivent en outre être de fins managers et leaders, tels des chefs d’orchestre aussi compétents qu’aguerris. Ainsi que le confirment les études menées par Accenture: Striking Balance with Whole-Brain Leadership.

Or il semblerait, hélas, que le monde dans lequel nous interagissons soit dominé par l’hémisphère gauche de nos cerveaux collectifs, répétant sans cesse les erreurs du passé. Le progrès, le changement, l’inspiration et la création d’une dynamique nouvelle ne font pas partie de son champ lexical en effet, l’imaginaire et le souffle créateur sont l’apanage du cerveau droit. Êtes-vous prêt à devenir un WholeBrainer, c’est-à-dire à vous servir de votre cerveau tout entier ?

L’esprit intuitif est un don sacré et l’esprit rationnel est un serviteur fidèle. Nous avons créé une société qui honore le serviteur et a oublié le don. Einstein

Révéler, Accompagner, Transformer

Une approche intégrée et sur-mesure utilisant la neuroscience et l'EQ pour la transformation individuelle et organisationnelle de votre entreprise.

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“Je n’ai que des mots de gratitude pour avoir su dynamiser un merveilleux atelier TeamO2 avec proximité et humour et en transmettant votre passion débordante qui a infecté tout le groupe. L’atelier a été vraiment enrichissant. Il nous a permis de découvrir de manière autonome comment maximiser notre énergie et notre efficacité neuronale grâce à nos styles de pensée et comment renforcer nos talents naturels. Merci beaucoup d’avoir fait de cet atelier de neuromanagement, une expérience unique et merveilleuse. Votre approche va aider nos équipes à développer et à créer une culture de haute performance au sein de notre entreprise. »

Virginie CONTI
Director Human Resources and Talent Acquisition

¨ Nous avons décidé de travailler avec SuperHumain pour comprendre les capacités naturelles de chaque collaborateur et de développer une équipe d’intra-entrepreneur, où chacun peut contribuer en fonction de ses compétences naturelles, à des projets novateurs et stratégiques pour l’entreprise. Cela nous a permis de cibler les prochaines actions de développement professionnel à mener de manière efficace et affirmée au sein de notre entreprise…¨.

Stéphanie Vasquez
Global HR Director